歯医者にいったら
昔の歯医者は口を最大限に開けるを要求されたからとにかくしんどい。
私が歯医者に今通ってるのは 定期健診と掃除。
変化がある時だけチョコチョコ治療。
治療は男性医師。お掃除健診の歯科衛生士は女性
衛生士は優しい声でしかも度々休憩してくださいと 数秒休ませてくれる。
医者先生は休憩させず どんどん進める。きつくはないが
優しさある方がいいなぁ。５秒の休憩欲しい。
家族が入院
私自身が入院したことがない。母の入院２０年前の市民病院と去年の
脳外科手術だが私の入院とのかかわり。
入院した時の看護師さんへの感謝の念は計り知れない。
あなた方のやさしさで安心できます。
診察も治療も出術も大きい事をするのは医者ではあるが
看護師のケアには救われる。家ではない所にいる不安、優しさが欲しいのだ。
見守ってもらえるのって 仕事でもありがたい。
新しい職場
新規アルバイト 特に働いたことのない子は優しい先輩 お世話係が
欲しい。 ほったらかされたら不安である。または アルバイトで
しゃべれるひと 友達ができたら 楽しくなり離職率も減る。
親切 快適は必要。
やさしい先輩って欲しい所
枠外の人 はビミョーだが。共存共栄でいかねば。
負けず嫌いとかマウンティングする人といると疲れる。
フラットにしている人といるとホッとする。頼りにはならないのが難点だが。
ホッともするがイラっともする。Mさんは話相手には良いのだが
仕事が今一つ。先日小さい機械トラブルにどんだけ時間かけてるのだ？
と 飽きれた。でも 彼女が長年あの店に通ってくれてるから
レジ台数開けれているのだ。貢献度は大きい。そう 良い点を見つける事
大切である。
外国人労働者 障害のある人の枠で入った人。多様化する職場
求められているのは皆を認める事 こちらにも優しさは必要である。
きっと私だって もっと上の人からみたらビミョーな人。
イラっとするだろう。
もちつもたれつ お互い様 精神でいかんとね。
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