パート面接

先週受けた面接

　１３日（月）パートの面接を受けた。
勤務先は近くにできるスーパーマーケット　まだオープンしてないので
面接は駅２つ先の区民センター。
新店オープンの為大量募集しているスタッフの為の大きめの部屋。
沢山の応募者が来るはず？と思ったけど私以外この時間はいない。
面接のテーブルは２つあり　それぞれに面接菅はいるのだが。
お店の場所が駅から遠いし、住民が多そうな場所でもないから
スタッフの応募が少ないのでは・・・？
うちからは駅の反対であるいて１０分位。自転車で３分位かな。

　今回私の希望職種は　食品　青果と履歴書に記入。
部屋に入るとアンケート用紙があった。
希望職種　第３希望まで記入せよとある　でも2個しか希望はないんだよ。
　面接が始まって　説明を受ける　
聞いてると色々ネックがある。
・　全員２ヶ月に一度の閉店後の棚卸参加。（朝出勤者も）
・　従業員用の自転車置き場が今の所ない　
　（パートって近所から来るから引っかかる人多いと思う、電車できても
　　　駅からかなり遠いよ。バス停ないし）
・　オープンするまでは既存店で研修。関西にお店少ないから
　　研修店舗が電車で乗り換え含め遠い。近所のパートの応募で
　　そこまで通うの１ヶ月とはいえ　私は行きたくない。
・　年末４日間休めない。年始は４日～だが４日は出勤。
（スーパーは年末休めないのは当たり前だけどね。）
・　休みは基本　公休日のみ　シフトが始まる前に希望をだせないようだ。

棚卸しってそんなに頻繁にするの？しかも店員が？業者じゃないのね。
自転車置き場は今も探してるとのことだが　先に設計に入ってないのか。
　変なのーと思うけどそこはまだいい。
私「研修場所遠いですね、これはいけなかったらどうなるんですか？」
面接菅「オープン後6月が初出勤になります。」
私「では　私は6月からの方で」

面接菅「3月まで働いていたパートはなぜ辞めたのですか？」
私「公休日以外の休みがとりずらかったので」
面接官「うちもそうですがそれ以上ですか。。？」
　うーん。そこ困ったんだけど。今回私は週の出勤回数を減らした。
私は土日に予定があることがないので　土日含め4日出勤。
これなら予定ができても代わりの人をみつけやすいでしょう。
公休日以外に予定をいれなきゃいいし　急にでてくる予定なんて
母の病院位である。

面接官「希望部門　第3希望を書いてください、製造部門はどうですか？」
無理やりひねり出す必要があるんだろうか？
私「では　精肉で」
面接官「スーパーのレジの経験があるのでしたらレジはどうですか？」
私「レジはずっとしていたので他部門を希望します。近くの店舗で働いていた事もありますし」
面接官「もしレジで採用になったらどうしますか？」
私「辞退させていただきます。」
　第3希望まで聞いてて　レジに配属するってありえるの？変でしょ。
レジは人が沢山必要だから集まりにくいとは思うけれども。

研修参加しないし。落ちたかな。
合否は採用の場合のみ10日以内に電話連絡。
10日間待ってないで次探さなくちゃ。

16日着信があった

　電話がかかってきた。
棚卸　年末の出勤　自転車置き場なしでもいいですねと念を押され
採用された。1週間以内に封書送るから入社手続きするようにとのこと。
手続き後公休日と時間帯が決まるようだ。
部門は希望が通っていた。
きっと他の応募者も引っかかるところ多くて辞退も多いのではと想像される。
明日は母が退院する。
採用された事を報告しよう。